本报讯  安徽省宿州市突出监管部门责任落实，建立全市 药品监管系统重点工作任务月通报制度，全环节、逐领域对市、县两级 药品重点工作任务进展汇总，不手软、不护短，如实、全面进行通报。截至目前，累计通报10期，与该市实施的 药品安全工作调度制度形成促进基层监管工作的两把利剑，有效推动了监管责任落实。

　　该市针对基层监管缺人、少设备的现状，在全省率先实施了一乡一所建设，使基层 药品监管所设置到所有乡镇（街道），按照基层监管所人员编制比例不低于总编制数70%的要求，重新核准基层监管人员编制，空缺编制纳入2016年公务员招考计划82名，重点充实一线执法力量。市、县两级政府统筹解决基层所需经费、办公用房、执法装备、执法车辆，全力建设基层监管机构。

　　此外，该市启动了“基层所标准化建设年、监管制度建设年、依法行政提升年”三项活动，形成以监管能力提升、 “三小”规范整治、 药品安全示范建设、 快速检验网络建设、基层监管所标准化建设、宣传教育和社会共治、农村 药品安全专项整治等多支点、齐推进的格局， 安全执法强度及规范化水平全面提升。（周松杰）

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